L'entreprise
Nos missions :
Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’Information
Qui sommes-nous ?
Créé il y a plus de 40 ans à Londres, PageGroup décline son expertise du recrutement à l’international au travers de 4 marques fortes : Michael Page, Page Personnel, Page Executive et Page Outsourcing. Les 7 500 collaborateurs de nos cabinets de recrutement assurent une présence à vos côtés dans 36 pays et 141 bureaux.
A travers nos différentes marques et solutions, nous accompagnons les entreprises de toute taille sur l’ensemble de leurs problématiques de recrutement (CDI, CDD, intérim, management de transition, freelancing, …), et accompagnons les professionnels en recherche d’emploi, du technicien au cadre dirigeant. En France, notre périmètre d’intervention s’étend à plus de 25 secteurs d’activité.
En quelques chiffres :
Présent en France depuis 1986, Michael Page, entité de PageGroup, c’est :
- Plus de 200 consultants
- 17 divisions spécialisées
- 9 bureaux à travers la France, à Paris et en province
Description de l'offre
Notre client est un bailleur social appartenant à un grand Groupe présent sur l'ensemble du territoire, qui recherche pour une de ses filiales franciliennes spécialisées dans l'habitat spécifique dont le siège social est basé à Paris, un Responsable des Contrats et Travaux.
Bailleur social dynamique, il continue de se développer à un rythme soutenu.
Il a fait de l'entretien de son patrimoine une priorité qui se traduit par un niveau important de réhabilitation.Rattaché à la Direction Technique, le Responsable des Contrats et Travaux, dont le poste est basé à Paris, aura pour principales missions :
La gestion des appels d'offres : Lancement, analyse, attribution,
Le pilotage des contrats,
Les mises à jour réglementaires et l'intégration des nouveaux besoins,
Le suivi des prestataires et la gestion contractuelle,
Le suivi des opérations de travaux.
Il sera également amené à participer à des missions transverses au sein de la direction technique.
Profil recherché
Vous avez de bonnes compétences techniques.
Vous connaissez :
* Les réglementations techniques propres à la maintenance et à la sécurité des immeubles résidentiels,
* La législation des marchés publics.
Vous avez :
* Le sens du service client,
* L'esprit d'équipe et la capacité à travailler avec des personnes issues d'horizons différents.
Vous êtes organisé, rigoureux et force de proposition.
De formation supérieure Bac +2 minimum (techniques du bâtiment) et/ou expérience significative dans des fonctions équivalentes au sein d'une société d'immobilier social.